NO ESCONDEMOS NADA

En Aura Fundació, desde 1989, trabajamos con pasión por la inclusión social y laboral de
las personas con discapacidad intelectual. La transparencia es uno de nuestros valores
fundamentales, porque creemos que sólo con honestidad y claridad podemos construir
una sociedad más justa e inclusiva.

Como Fundación registrada oficialmente (nº1980 de la Generalitat de Catalunya), nos
comprometemos a gestionar nuestros recursos de forma responsable y eficaz.

Para nosotros, la transparencia no es sólo una obligación, es una expresión de
nuestro compromiso con las personas a las que atendemos. Cada euro cuenta, cada esfuerzo
importa, porque nuestro objetivo es mejorar la vida de las personas con discapacidad
intelectual.

AUDITORÍA
TRANSPARENCIA
CALIDAD

Explora nuestra sección de transparencia y únete a nosotros en nuestra lucha por un mundo más inclusivo. Gracias por formar parte de Aura Fundació.

  • Leyes y normativas aplicables a la fundación más destacadas.
  • Ley 4/2008 del libro tercero del Código civil de Cataluña, relativo a las personas jurídicas, Ley 7/2012, de modificación del libro tercero del Código civil de Cataluña, relativo a las personas jurídicas y Ley 21/2014, del protectorado de las fundaciones y de verificación de la actividad de las asociaciones declaradas de utilidad pública.
  • Ley 49/2002, de régimen fiscal de las entidades sin fines lucrativos y de los incentivos fiscales en el mecenazgo.
  • Ley 10/2010 de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo.
  • La Ley Orgánica 5/2010, de 22 de junio, introduce por primera vez en el Código Penal una regulación expresa de la responsabilidad penal de las personas jurídicas por los delitos cometidos en su nombre por sus representantes, administradores de hecho o de derecho, trabajadores y/o o empleados. La reforma del Código Penal por la Ley Orgánica1/2015 incluye la existencia de varios atenuantes y eximentes para la persona jurídica, siendo los denominados modelos o programas de prevención de delitos parte fundamental de la exención de la responsabilidad penal.
  • Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, Reglamento General de Protección de Datos 2016/679 (RGPD), así como en la Ley 34/2002, de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico (LSSI).
  • Ley 15/2022, integral para la igualdad de trato y la no discriminación y todas las leyes sobre igualdad se han definido el protocolo de actuación para facilitar la asistencia de las personas afectadas por un caso de acoso.

Trabajamos para ayudar al cumplimiento de los ODS y la Agenda 2030

En el marco de la Agenda 2030 de las Naciones Unidas, Aura Fundación trabaja directamente sobre los ODS 4, 5, 7, 8, 10, 17, centrando su foco en el ODS 8 y 10 y fomentando las alianzas para alcanzar los Objetivos (ODS 17 ).

Aura Fundación es una entidad comprometida con la gestión sostenible de los recursos naturales y el respeto a los ecosistemas y medio ambiente, para asegurar su disponibilidad y calidad para las generaciones futuras. Por eso, nos esforzamos en minimizar el impacto ambiental que producen nuestras actividades, aplicando un programa de buenas prácticas ambientales para ahorrar en el consumo de recursos y realizar una gestión adecuada de los residuos.